Sesgos Cognitivos: Riesgos y Estrategias para Decisiones Más Justas

 

Conoce los principales sesgos cognitivos, sus riesgos y estrategias para mitigarlos en decisiones empresariales y sociales.

Los sesgos cognitivos son atajos mentales que simplifican la información, pero también pueden distorsionar la realidad y afectar decisiones en todos los niveles: gerencial, social y personal. Conocerlos es el primer paso para mitigarlos.

Principales Sesgos Cognitivos

• Efecto Halo: Juzgar globalmente a alguien por una impresión inicial.
• Error Fundamental de Atribución: Sobreestimar factores internos y subestimar el contexto.
• Sesgo de Confirmación: Buscar información que confirme nuestras creencias.
• Sesgos Atencionales: Prestar más atención a estímulos que refuercen emociones o expectativas.
• Sesgos de Memoria: Recordar eventos de forma selectiva según emociones o creencias actuales.

Riesgos de los Sesgos

✔ Decisiones defectuosas: Influyen en política, negocios y justicia.
✔ Discriminación y prejuicios: Refuerzan estereotipos y desigualdad.
✔ Conflictos interpersonales: Generan malentendidos y falta de empatía.
✔ Impacto en salud mental: Contribuyen a ansiedad y depresión.

Estrategias para Mitigarlos

• Conciencia y reconocimiento: Identifica tus propios sesgos.
• Pensamiento crítico: Cuestiona suposiciones y busca evidencia.
• Información diversa: Contrasta fuentes y perspectivas.
• Empatía: Comprende experiencias ajenas.
• Diversidad e inclusión: Promueve entornos abiertos y colaborativos.
• Herramientas específicas: Sesiones de Unconscious Bias, ejercicios Pre-mortem, principios de economía conductual.

Los sesgos cognitivos son inevitables, pero puedes reducir su impacto con conciencia, análisis y estrategias efectivas. Así lograrás decisiones más justas, informadas e inclusivas.

¿Quieres aprender a identificar y mitigar sesgos en tu organización?

 Descubre estrategias prácticas para mejorar la toma de decisiones siguiendome en mis resdes sociales.